Querétaro, 3 de noviembre de 2026.- La Comisión Tripartita del Estado de Querétaro quedó instalada en Palacio de Gobierno, con el propósito de impulsar políticas públicas laborales, promover el cumplimiento del marco legal y coordinar acciones para prevenir o resolver conflictos entre gobierno, trabajadores y empresarios.
Marco Antonio Sánchez Mandujano, director del Centro de Conciliación Laboral de Querétaro, detalló que la Comisión sesionará cada mes para revisar las necesidades y propuestas de cada sector, así como las acciones o proyectos que busquen mejorar las condiciones del sector productivo. Entre los temas de interés citó la productividad, la capacitación, la inversión, la implementación de reformas, la educación, la salud y el deporte. Dijo que será un “ejercicio de diálogo social”.
El acto incluyó una referencia a la inteligencia artificial y a los cambios que trae al mundo del trabajo. rotativo.com.mx
El gobernador Mauricio Kuri González afirmó que el proyecto no funciona si cada sector trabaja por su cuenta: “Se construye cuando los trabajadores, los empresarios y el gobierno asumimos nuestra responsabilidad con un objetivo común: que exista desarrollo y bienestar para las familias”.
La Comisión busca impulsar políticas públicas laborales y coordinar acciones para prevenir o resolver conflictos. rotativo.com.mx
Kuri planteó que cada parte llega con prioridades propias. Según dijo, los sindicatos buscan mejores condiciones salariales, seguridad en el empleo, capacitación y ambientes laborales más dignos; los empresarios, certidumbre para sus inversiones, infraestructura eficiente, talento e impulso a la innovación; y el gobierno, instituciones sólidas para ofrecer seguridad, conciliar diferencias y cuidar la paz laboral.
La Secretaría del Trabajo conduce el órgano, integrado por gobierno, organizaciones y sector empresarial. rotativo.com.mx
El mandatario también se refirió a los cambios que traen las nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial, y convocó a los sectores a prepararse para los retos por venir. Afirmó que “cuando nos la jugamos juntos, no habrá quién detenga el desarrollo de Querétaro”, y atribuyó a los acuerdos, la estabilidad y la certidumbre la capacidad del estado para atraer inversiones y generar empleo.
Los sindicatos buscan mejores salarios, seguridad en el empleo, capacitación y ambientes laborales dignos. rotativo.com.mx
Tereso Medina Ramírez, secretario general de la CTM, quien visitó la entidad en una gira por los 90 años de la central, aseguró que Querétaro tiene “más de 40 años sin ningún conflicto laboral”. Planteó que la mejor ruta para la relación entre sindicatos, trabajadores y empresas es el diálogo tripartito y social. Medina, quien representa a más de seis millones y medio de trabajadores afiliados, cerró con una frase: “Libertad para el hombre, justicia para el pueblo e independencia para la nación”.
Beatriz Hernández Rojas, presidenta de la COPARMEX, sostuvo que la paz laboral no significa ausencia de diferencias, sino “la capacidad de resolverlas mediante el diálogo, el respeto y la construcción de acuerdos”. Dijo que el diálogo tripartito no debe ser solo una respuesta ante los conflictos, sino una herramienta para anticiparlos.
Los temas de interés incluyen productividad, capacitación, inversión, reformas, educación, salud y deporte. rotativo.com.mx
Sonia Miriam Rojas López, secretaria general del Sindicato Industrial de Trabajadores de la Industria Restaurantera, Hotelera, Clubes Deportivos, Bares, Centros de Conexos del Estado de Querétaro, de la CTM, celebró la instalación. Enfatizó que quienes trabajan a diario en las plantas y empresas queretanas saben que no hay crecimiento real sin salarios dignos y respeto a sus derechos.
