Querétaro, 2 Julio 2021.- Durante la segunda sesión del Pleno de la LIX Legislatura del Estado de Querétaro, llevada a cabo este viernes, los diputados aprobaron la iniciativa que reforma la Ley para la Inclusión al Desarrollo Social de las Personas con Discapacidad en el Estado de Querétaro.
En este punto, la legisladora de Morena autora del proyecto, Fabiola Larrondo Montes, detalló que se establece que esta población sea incluida en los planes, proyectos y programas de los gobiernos Estatal y municipales.
Asimismo, otorgar estímulos fiscales a personas físicas o morales que integren laboralmente a personas con discapacidad; considerando las adaptaciones y los apoyos técnicos y tecnológicos implementados para poder facilitar su inclusión laboral.
Finalmente, impulsa la rehabilitación e inclusión laboral, capacitación y trabajo; y formular un sistema de integración laboral como servidores públicos.
“La finalidad de esta iniciativa es para sensibilizar, para ser facilitadores de cambios, que abonen a que las personas que padecen alguna discapacidad puedan seguir desarrollándose y crecer profesionalmente”, argumentó.
Por otro lado, se aprobó el exhorto a la Secretaría del Trabajo del estado de Querétaro, para que se considere la ejecución inmediata de programas y acciones para las inclusión laboral de personas adultos mayores; como aquellos que se desempeñaban como auxiliares empacadores en tiendas de autoservicio, que dejaron de laborar por la crisis sanitaria de COVID-19.
El legislador autor de la propuesta, Jorge Herrera Martínez, aseguró que el titular de esta dependencia, Mario Ramírez Retolaza, le reportó la contratación de más de 563 adultos mayores durante la pandemia por COVID-19 en 2020.
Asimismo, el diputado del Partido Verde Ecologista de México manifestó que los datos que proporciona la secretaría de enero a junio, refieren la colocación de 182 adultos mayores.
“Él me decía que la intención programática es impulsar más la contratación de adultos mayores; y para eso, la Secretaría tiene un programa donde evalúa las aptitudes de cada uno; y en aquellas en las que tienen una mejor posibilidad, los están capacitando a efecto de que puedan obtener un puesto de trabajo y sigan siendo útiles como lo fueron toda su vida para el estado y para el país”, expresó.
En este punto, la legisladora de Morena autora del proyecto, Fabiola Larrondo Montes, detalló que se establece que esta población sea incluida en los planes, proyectos y programas de los gobiernos Estatal y municipales.
Asimismo, otorgar estímulos fiscales a personas físicas o morales que integren laboralmente a personas con discapacidad; considerando las adaptaciones y los apoyos técnicos y tecnológicos implementados para poder facilitar su inclusión laboral.
Finalmente, impulsa la rehabilitación e inclusión laboral, capacitación y trabajo; y formular un sistema de integración laboral como servidores públicos.
“La finalidad de esta iniciativa es para sensibilizar, para ser facilitadores de cambios, que abonen a que las personas que padecen alguna discapacidad puedan seguir desarrollándose y crecer profesionalmente”, argumentó.
Por otro lado, se aprobó el exhorto a la Secretaría del Trabajo del estado de Querétaro, para que se considere la ejecución inmediata de programas y acciones para las inclusión laboral de personas adultos mayores; como aquellos que se desempeñaban como auxiliares empacadores en tiendas de autoservicio, que dejaron de laborar por la crisis sanitaria de COVID-19.
El legislador autor de la propuesta, Jorge Herrera Martínez, aseguró que el titular de esta dependencia, Mario Ramírez Retolaza, le reportó la contratación de más de 563 adultos mayores durante la pandemia por COVID-19 en 2020.
Asimismo, el diputado del Partido Verde Ecologista de México manifestó que los datos que proporciona la secretaría de enero a junio, refieren la colocación de 182 adultos mayores.
“Él me decía que la intención programática es impulsar más la contratación de adultos mayores; y para eso, la Secretaría tiene un programa donde evalúa las aptitudes de cada uno; y en aquellas en las que tienen una mejor posibilidad, los están capacitando a efecto de que puedan obtener un puesto de trabajo y sigan siendo útiles como lo fueron toda su vida para el estado y para el país”, expresó.
Convenio permite a trabajadores de Legislatura acceder a becas académicas y a estudiantes universitarios realizar servicio social en Congreso de Querétaro. 
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