México, 22 Feb. (Notimex).- El Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de la Ciudad de México (Copred) y la delegación Iztacalco firmaron un convenio para aplicar medidas a favor de los derechos humanos, la no exclusión, la igualdad de oportunidades y el respeto a la dignidad y a la autonomía de las personas.
Al suscribir el acuerdo, la presidenta del Copred, Jacqueline L´Hoist Tapia, dijo que ya se capacita al personal de estructura y a consejeros ciudadanos de la demarcación, trabajo con el cual se pretende continuar.
Expresó que la jefa delegacional en Iztacalco, Elizabeth Mateos Hernández, ha demostrado estar comprometida con la equidad de género, al haber designado a dos mujeres en cargos clave para este tema.
Este es el segundo convenio de colaboración que firma el Copred con delegaciones para impulsar acciones tendentes a la prevención y eliminación de la discriminación en el Distrito Federal; el primero fue con Iztapalapa.
Firman Copred e Iztacalco convenio para prevenir discriminación
22
de Febrero
de
2013
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